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器用貧乏に向いてる仕事7選｜器用貧乏の特徴や克服する方法も解説

就活自己分析

器用貧乏であることは、多くのことを平均以上にこなせるメリットがある一方、何かに秀でていることが少ないというデメリットも存在します。

そのため「器用貧乏な人にはどんな仕事が向いているんだろう？器用貧乏を克服することはできるの？」と悩む人も多いのではないでしょうか。

本記事では、器用貧乏に向いてる仕事を7つ紹介します。器用貧乏の特徴や克服する方法も解説しているので、ぜひ最後まで読んでみてくださいね！

器用貧乏な人の6つの特徴

まず、器用貧乏な人の「いい特徴」と「悪い特徴」を3つずつ紹介します。

1. 良い特徴：要領がいい
2. 良い特徴：好奇心旺盛
3. 良い特徴：柔軟性がある
4. 悪い特徴：飽き性・競争心がない
5. 悪い特徴：断るのが苦手
6. 悪い特徴：大きな強みがない

①良い特徴：要領がいい

器用貧乏な人は、多くの場面で要領がいい傾向にあります。これは、彼らが柔軟で即座に状況に適応し、最小の労力で最大の成果を得る能力があるからです。

彼らはリソースを効果的に活用し、状況に応じて適切な手段を選択することで、生活の中でうまくやりくりしています。

要領がいいことのメリットは、時間とエネルギーを節約できる点です。しかし、深く掘り下げずに広く浅くの知識や経験しか得られないことも課題になってしまうこともあるでしょう。

②良い特徴：好奇心旺盛

器用貧乏な人は、好奇心旺盛な傾向にあります。なぜなら、多岐にわたるスキルを持っているからです。

彼らは新しいことに挑戦し、幅広い分野に興味を抱く傾向があります。これは、単一のスペシャリストではなく、様々な領域でスキルを磨くことを好むからです。

好奇心旺盛であることのメリットは、柔軟性と創造性の向上です。新しい情報やアイデアに対する敏感さがあり、異なる分野からの知識や経験を組み合わせて問題にアプローチできます。

③良い特徴：柔軟性がある

器用貧乏な人は、柔軟性がある傾向にあります。なぜなら、様々なスキルや分野に手を出すことで、変化に適応しやすくなるからです。

新しい状況や課題に対応するため、柔軟性を発揮し様々なスキルを身につけます。この柔軟性は、不測の事態に対処する力を養い、幅広い経験を通じて問題解決能力を高めます。

結果として、異なる分野で活躍でき、人間関係や仕事において変化に強い利点を享受できるのです。

④悪い特徴：飽き性・競争心がない

器用貧乏な人は、飽き性で競争心がない傾向にあります。これは、彼らが多岐にわたるスキルを持ち、新しいことに挑戦することが得意なためです。

彼らは単調な仕事や単一の興味に飽きやすく、一つのことに没頭することが難しい傾向があります。また、競争心が薄いため、他者との競争に積極的に参加することが少ない特徴があります。

飽き性・競争心がないことのデメリットは、深い専門知識や継続的な努力を必要とする仕事で成果を上げるのが難しいことです。また、他者との健全な競争から学びや刺激を受ける機会を逃す可能性があります。

⑤悪い特徴：断るのが苦手

器用貧乏な人は、断るのが苦手な傾向にあります。彼らは多様なスキルを持ち、様々な依頼に応じるため、他人に断りを告げることが難しいのです。

この特徴は、器用さゆえの柔軟性や協調性が災いし、自己主張が臆病になりがちです。

断ることが苦手なため、彼らは無理な依頼や負担を引き受け、時間やエネルギーを無駄にする可能性が高まります。

⑥悪い特徴：大きな強みがない

器用貧乏な人は、大きな強みがない傾向にあります。彼らは多くの異なるスキルを持つ一方で、深い専門知識や特定の分野での深堀りが不足しています。

その結果、1つの分野で他を凌駕するほどの専門性を発揮することが難しく、キャリアや成果においても中途半端に終わることがあります。

この器用さの欠如は、深い専門知識が求められる競争激しい社会において、成功の妨げとなります。

器用貧乏な人に向いてる仕事7選

次に、器用貧乏な人に向いてる仕事を7つ紹介します。

1. コンサルタント
2. ディレクター
3. マーケター
4. 事務・総務
5. 営業
6. 販売員（接客）
7. 広報・IR

①コンサルタント

器用貧乏な人は、コンサルタントに向いています。コンサルタントは企業や組織に対して効果的なアドバイスを提供し、問題解決に貢献します。

分析、情報収集、プレゼンなど多岐にわたる能力が必要で、器用貧乏な人はその柔軟性と順応力を生かして様々な業界や課題に対処できます。

彼らはクライアントの課題を理解し、戦略的なアプローチで解決策を提示することで、組織の成果向上に寄与するでしょう。

②ディレクター

器用貧乏な人は、ディレクターに向いています。ディレクターは、プロジェクト全体を俯瞰し、異なる分野を調和させる役割を果たします。

器用貧乏な人は、その柔軟性と広範なスキルセットから、異なる要素を組み合わせ、独創的な解決策を導き出すことが得意です。

視野が広いため、様々な視点から問題を捉え、効果的な指導を行います。プロジェクト全体を理解し、異なる分野の専門家と連携することで、総合的な成功をもたらすことができます。

③マーケター

器用貧乏な人は、マーケターに向いています。マーケターは製品やサービスを効果的に広め、顧客を引き寄せる役割を果たす専門家です。

器用貧乏な人は、様々な仕事を経験しているため、広範で柔軟な視野を持っています。これが、市場の多様性を理解し、ターゲット層にアピールする力を生み出します。

彼らは分析力や調査力に長け、異なる分野で培ったスキルをマーケティングに活かします。そのため、マーケターとしての仕事は、器用貧乏な人が自身の多彩な経験を駆使して輝けるのです。

④事務・総務

器用貧乏な人は、事務や総務に向いています。事務とは、オフィスでの文書作成やデータ入力などの業務を指し、総務は企業全体の庶務や施設管理などを担当します。

器用貧乏な人がこうした仕事に向いている理由は、様々な仕事に対応できる柔軟性と業務処理能力が必要だからです。

事務や総務の仕事では、日常的な業務だけでなく、予期せぬ問題にも対応する能力が求められます。器用貧乏な人はその特性から、臨機応変に業務に対処できるため、事務や総務の仕事に適しています。

⑤営業

器用貧乏な人は、営業に向いています。営業は商品やサービスを顧客に提案し、取引を成立させる仕事です。

器用貧乏な人が向いている理由は、コミュニケーション力を活かしつつ、柔軟に事務作業もこなせるからです。

顧客との円滑な対話や折衝が求められる一方で、契約書や報告書の作成も不可欠となります。器用貧乏な人はその両方のスキルを持ち、クライアントとの信頼構築に成功することができます。

⑥販売員（接客）

器用貧乏な人は、販売員（接客）に向いています。販売員（接客）は商品やサービスを提供し、顧客とのコミュニケーションが欠かせない仕事です。

器用貧乏な人が適している理由は、接客上での臨機応変な対応や、マルチタスクをスムーズにこなせる処理能力があるからです。

商品知識やコミュニケーションスキルを駆使し、柔軟に様々な状況に対応できるため、お客様により良いサービスを提供することが可能です。

⑦広報・IR

器用貧乏な人は、広報・IRに向いています。広報・IRは企業のイメージ向上や情報発信を担当する仕事で、メディアとのコミュニケーションや株主対応が含まれます。

器用貧乏な人が適している理由は、この職種が対外的な業務が多く、異なるスキルが同時に求められるためです。

マルチタスク化が容易で、柔軟な発想やコミュニケーション能力が必要な広報・IRは、器用貧乏な人が多様な仕事に対応するのに適しています。

器用貧乏な人に向いてる企業の2つの特徴

次に、器用貧乏な人に向いてる企業の特徴を紹介します。

1. 異動・転勤が多い企業
2. トップダウンの企業

①異動・転勤が多い企業

器用貧乏な人は、異動・転勤が多い企業を選ぶとよいでしょう。なぜなら、これらの企業は対外的な仕事が多く、マルチタスク化がしやすいためです。

異動・転勤が多い企業では、たとえばメーカーや商社、金融、不動産など、異なるプロジェクトやクライアントに携わることが一般的です。

これにより、個々の能力を最大限に発揮し、多岐にわたる業務に対応することが期待されます。

②トップダウンの企業

器用貧乏な人は、トップダウンの企業を選ぶとよいでしょう。なぜなら、これらの企業には柔軟性があり、上司の指示に従えるからです。そのため、ストレスなく適応できます。

トップダウンの企業は、明確な指針や階層構造があり、従業員に方針が伝達されやすい特徴があります。

この環境では、器用な人が即座に必要なスキルやタスクに適応しやすく、上司の方針に従いながら自身の柔軟性を発揮できるでしょう。

器用貧乏を克服する方法3選

ここまで器用貧乏な人に向いている仕事や企業を紹介しました。とはいえ、器用貧乏を克服し、強みを活かしながら働きたい人もいるでしょう。そこで、器用貧乏を克服する方法を紹介します。

1. 得意だと感じたことを伸ばす
2. 長く興味を持ち続けたことを追求する
3. 他人に喜ばれることをやり続ける

①得意だと感じたことを伸ばす

器用貧乏を克服するためには、得意だと感じたことを伸ばすことが有効です。得意な分野では効率的で自信を感じ、成果が出やすくなるからです。

得意なことを伸ばすことで、ポジティブなフィードバックループが生まれ、スキルが向上します。得意な分野での成功体験が、他の分野への挑戦に対するモチベーションを高め、新たなスキルの獲得に繋がります。

得意なことを伸ばすためには、興味を持ち、継続的な努力を惜しまないことが重要です。自らの強みを見つけ、それにフォーカスしましょう。

②長く興味を持ち続けたことを追求する

器用貧乏を克服するためには、長く興味を持ち続けたことを追求することが有効です。興味を持ち続けることで深い知識やスキルを磨き、単なる器用貧乏から脱却できます。

長期的な興味は継続的な学びや専門性の向上を促し、専念することで専門家としての地位を築くことが可能です。

一方で、浅い興味や多くの分野で表面的な知識を得ることは器用貧乏を助長する要因となります。興味を持ち続けるためには、目標を設定し、計画的な学習や実践を通じて深堀りすることが重要です。

③他人に喜ばれることをやり続ける

器用貧乏を克服するためには、他人に喜ばれることをやり続けることが有効です。他人に喜ばれる行動は、あなたの強みを発見し、磨く手段となります。

喜ばれることは、他者とのコミュニケーションや協力において重要なスキルを形成します。これにより、特定の分野での専門性を発展させ、器用貧乏を克服できるのです。

他人に喜ばれる方法は、相手のニーズを理解し、協力しやすい態度を持つことです。柔軟性や協調性を発揮し、他者の期待に応えることで信頼を築きましょう。

器用貧乏に向いてる仕事を選ぶことも1つの選択肢

本記事では、器用貧乏に向いてる仕事について、器用貧乏の特徴や克服する方法を交えて解説しました。

器用貧乏であることは決してデメリットでなく、むしろ柔軟に対応できる大きな強みといえます。だからこそ、器用貧乏が活かされる仕事や企業を選ぶべきなのです。

ぜひ、今回紹介した仕事や企業の選び方を参考にしながら、あなたに合った離婁の働き方を探してみてくださいね！